SAMAServicio Aragonés de Mediación y Arbitraje

Escrito de Iniciación del Trámite de Mediación en Huelga

Solicitantes

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Asesor/a

Con quien se entenderán las sucesivas diligencias y a quien se autoriza a recibir citaciones


Al amparo de lo establecido en el artículo 28 de la Constitución, en el RDL 17/1977 de 4 de marzo y en la Sentencia del Tribunal Constitucional de 8 de abril de 1981, se dirigen a Vd. y atentamente, exponen que recogiendo la opinión y la voluntad mayoritaria de los trabajadores afectados, han decidido CONVOCAR HUELGA en la


Solicitada3


La huelga convocada afecta a:


Número de integrantes de la plantilla


Número de personas trabajadoras afectadas




Constituyen el Comité de Huelga (hasta un máximo de 12 como titulares y los demás como suplentes) los que a continuación se indican:

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SOLICITAN: Se remita citación la Dirección de la empresa, para la celebración del preceptivo acto de mediación, de conformidad con lo previsto en el artículo 12.1 g) del V Acuerdo sobre Solución Autónoma de Conflictos Laborales en Aragón, con expresa solicitud de que se curse el envío de la presente comunicación de huelga a la Autoridad Laboral competente a los efectos establecidos en el artículo 3.3 del RD 17/77, de 4 de marzo, teniendo por cumplimentados los requisitos legalmente previstos.


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1 Especificar la condición de Órgano de representación de los Trabajadores: Delegado/s de Personal o Comité de Empresa; o, en su caso, Sección Sindical o Sindicato al que representa.
2 En caso de no entregarse la citación personalmente en el momento de registro de la solicitud, la misma será remitida a la dirección telemática del asesor/a o del solicitante.
3 Enumerar todas las empresas afectadas por la huelga identificando razón social y domicilio.
4 En cumplimiento de lo previsto en el V ASACLA, la notificación se remitirá preferentemente por medios telemáticos.
5 Indicar todos los días y horas en que se convoca la huelga